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崗位職責：
1、負責員工入職、離職、轉正、調動等異動、手續(xù)的辦理，確保流程規(guī)范高效率；
2、負責勞動合同、人事檔案及相關文件的管理與維護，保障信息完整合規(guī)；
3、負責員工保險增減員，員工工傷事宜處理，等，，
4、維護人事信息系統(tǒng)中的基礎數(shù)據(jù)，確保員工信息的準確性和及時更新；
5、執(zhí)行公司考勤管理制度，完成考勤數(shù)據(jù)統(tǒng)計與異常處理；
6、協(xié)助處理勞關系事務，支持勞動風險的預防與應對。
任職要求：
1、具備良好的溝通能力與服務意識，能夠高效協(xié)調內外部需求；
2、工作細致認真，具有較強的責任心和執(zhí)行力；
3、熟練使用辦公軟件，具備基本的數(shù)據(jù)處理能力；
4、大專以上學歷，2年以上人事專員工作經驗，有大型制造行業(yè)優(yōu)先考慮。
聯(lián)系我時，請說是在臨沂招聘網上看到的，謝謝！